ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΤΡΙΤΕΚΝΩΝ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΣ (ΝΟΜΟΥ) ΑΤΤΙΚΗΣ
Μέλος της ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗΣ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑΣ
ΤΡΙΤΕΚΝΩΝ (ΠΟΤ)
ΕΤΟΣ ΙΔΡΥΣΗΣ 2006
Σαπφούς 21, Καλλιθέα. ΤΚ 17676
Πατησίων 4, Ομόνοια, Αθήνα
τηλ 210 9524869, 6932 737727, 6949 592286,
Τι αλλάζει στις γονικές άδειες
υπαλλήλων ΟΤΑ για τρίτεκνους
Τις αλλαγές
που προκύπτουν στις γονεϊκές άδειες των υπαλλήλων ΟΤΑ, με βάση τις διατάξεις
του «πολυ-νόμου» για τους ΟΤΑ διευκρινίζει το υπουργείο Εσωτερικών με εγκύκλιό
του.
Συγκεκριμένα,
τρίτεκνοι και πολύτεκνοι υπάλληλοι
δικαιούνται πέντε ημέρες άδεια σε περίπτωση ασθένειας τέκνου,
μια
πρόβλεψη που είχε παραληφθεί από τις αρχικές διατάξεις,
με
αποτέλεσμα να χορηγείτε σε δημοσίους, όχι όμως δημοτικούς υπαλλήλους, αλλά
αποκαταστάθηκε με το νόμο του υπουργείου.
Το σχετικό
εδάφιο της εγκυκλίου του υπουργείου, αναφέρει τα εξής:
Με το άρθρο 95, αντικαθίσταται η παρ. 2 του άρθρου 31 του
ν. 4440/2016 (Α’ 224) και προστίθεται δεύτερο εδάφιο, βάσει του οποίου
οι τρίτεκνοι και πολύτεκνοι υπάλληλοι των ΟΤΑ δικαιούνται πέντε ηµέρες άδεια σε
περίπτωση ασθένειας τέκνου, πρόβλεψη η οποία εκ παραδροµής είχε παραλειφθεί
στην αρχική διάταξη.
Με τον τρόπο αυτό διασφαλίζεται η ίση µεταχείριση δηµοσίων και
δηµοτικών υπαλλήλων, δεδοµένου ότι υπάρχει ρύθµιση οµοίου περιεχοµένου στον
Υπαλληλικό Κώδικα (αρ.53 παρ.7, όπως ισχύει).
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου
Σημείωση: Μόνο ένα μέλος αυτού του ιστολογίου μπορεί να αναρτήσει σχόλιο.